Управа Аеродрома планира смањење плата и број радника, син Бранка Радуловића замјеник извршног директора

Управа Аеродрома требало би ускоро да пошаље репрезентативним синдикатима предлог новог колективног уговора, којим би смањили трошкове пословања тог предузећа које је од марта прошле године у великим проблемима, тј. биљежи драстичан пад прихода због пандемије вируса корона, пише Дан.

Већ неко вријеме између управе и синдиката спомиње се нови колективни уговор, којим би се смањиле зараде запослених или број запослених, али углавном циљ колективног уговора би био да се трошкови зарада који оптерећују пословање Аеродрома смање, потврдило је за Дан више извора блиских том предузећу.

Запосленима у Аеродромима зараде су смањене у фебруару 12 одсто, прије него што је промијењена управа у државном предузећу, казао је за Дан предсједник Синдиката Аеродрома Подгорица Слободан Мартиновић и додао да је било приче са управом око новог колективног уговора, али само усмено, те да синдикат чека да им се обрате писаним путем како би размотрили њихов предлог.

“Било је помена око смањења плата и вишка радника. Нама је плата смањена у фебруару 12 одсто и мислимо да је то довољно, да плате не треба дирати у наредном периоду јер је посао кренуо. Радника фали, у прихвату опреме, транспортних радника, хигијеничарки, али управа то хоће да надокнади са сезонским радницима. Нова управа би хтјела да још смањи плате, али мислим да је то неизводљиво, јер су радници презадужени. Колико знам, нигдје у окружењу нису смањене плате на аеродромима. Наше плате боду очи, али нису ништа више него на аеродромима у окружењу. Просјечна плата у Аеродромима, након смањења од 12 одсто је око 650 еура”, изјавио је Мартиновић.

У Аеродромима имају два репрезентативна синдиката, која броје близу 600 чланова, казао је Мартиновић и истакао да чекају писани предлог управе па да сједну да разговарају.

“Да се формирају радне групе са наше и њихове стране и да видимо шта ће и како ће бити. Да видимо шта конкретно они траже, али тешко да ћемо се договорити око смањења плата”, поручио је Мартиновић.

У Аеродромима тренутно ради 750 радника, а према мишљењу органа управљања, тај број би требало смањити јер је знатно смањен обим посла од октобра до јуна, док у периоду од јуна до октобра има много више летова и посла. Односно, за те послове би ангажовали сезонске раднике, од јуна до октобра, умјесто што као до сада те раднике плаћају током цијеле године, а нема потребе за њиховим ангажовањем од октобра до јуна, када је знатно смањен обим саобраћаја.

Према садашњем колективном уговору, који је потписан између Министарства саобраћаја, синдиката и Аеродрома 2018. године, запослени имају право на отпремнину од 16 до 24 зараде. Тада је колективни потписан у сусрет давању аеродрома под концесију, па је био заштита запосленима у с лучају отпуштања. Садашњем руководству је ова висина отпремнина висока, јер би морали да потроше велики износ средстава да би смањили број радника. Према сазнањима Дана, нова управа сматра да је око 150 радника вишак.

Аеродроми су лани пословали са минусом од 15 милиона еура, док су годину раније завршили са профитом од 15 милиона, односно лани су имали за 30 милиона лошији резултат.

Радуловић изабран за замјеника, нови директор почиње 1. јула

За замјеника извршног директора именован је Петар Радуловић, син високог функционера ДФ-а Бранка Радуловића, потврдило је Дану више извора блиских Аеродромима.

Он ће бити замјеник новог извршног директора Горана Јандреоског, који је раније изабран на ту функцију.

Према информацијама Дана, Јандреоски ће у наредних неколико дана потписати менаџерски уговор на двије плус једну годину, док би на ту функцију требало да стартује од 1. јула.

Радуловић ће на позицији замјеника бити исти период као Македонац, а циљ је, како је казао један од извора из Аеродрома, да од Јандреоског научи посао, како би касније наставио да обавља функцију извршног директора.

Придружите нам се на Вајберу и Телеграму: