Praznik rada 2024. godine, nova vremena donose nove izazove

Kao politička partija koja prvenstveno zastupa prava zaposlenih u Crnoj Gori, Radnička partija je već dugo prepoznata kao čuvar socijalne pravde. Naši stavovi rezultat su, između ostalog, i stalne komunikacije sa zaposlenima u Crnoj Gori te informisanosti o problemima sa kojima se svakodnevno suočavaju, saopštio je danas predsjednik Radničke partije Maksim Vučinić.

“Ako uzmemo kao reper godinu 2019. i sve nakon toga što se desilo na globalnom državnom nivou, status zaposlenih je u mnogome promjenjen. Da li ta promjena nužno znači da je na bolje, ne, makar ne sasvim. Ovdje moram spomenuti povećanje minimalne plate, ali i sve posljedice koje je to povećanje donijelo. Povećanje minimalne zarade i uopšte plata ne znači poboljšanje kvaliteta života”, kazao je on.

Prema njegovim riječima na globalnu inflaciju superponirala se domaća, izazvana kratkoročnim osnaživanjem kupovne moći građana.

“Poreska reforma je probudila nadu, da konačno nešto dobro može da se desi i za građane u Crnoj Gori. Međutim danas, zaposleni u Crnoj Gori više žive od nekog očekivanja boljeg sjutra, nego od realne finansijske moći i svoje zarade. Političke promjene donijele su nove okolnosti, ali nažalost stare sistemske greške i dalje opstaju. Državni aparat mora biti tako podešen da sam bude zaštita socijalne pravde, i jedino kako takav može garantovati adekvatan socijalni ugovor u svim političkim okolnostima u zemlji”, naglasio je on.

Vučinić napominje da ako se uzme u obzir statistika, dolazi se do paradoksalne situacije.

“Prema istraživanjima Crnoj Gori u ovom trenutku nedostaje 25 000 radnika prvenstveno iz obalsti turizma i poljoprivrede, ondonso strateških grana crnogorske privrede, kao i građevinarstva. Sa druge strane procenat nezaposlenih, makar u praksi je na značajnom nivou. Ovo je jedan značajan parametar neuređenosti sistema, odnosno strateške neopredjeljenosti donosilaca odluka već dug niz godina”, kazao je Vučinić.

Vidimo, dodao je, da oko dosta pitanja socijalnog ugovora u zemlji, nemamo konsezus na relaciji Vlada, sindikati, privreda.

“Neradna nedjelja, kaja je tačka sporenja izgleda nije trajno rješenje, već predmet predizborne kampanje i političkih nadgoranjvanja. Stav Radničke partije o tome je poprilično jasan. Pod ovakvim okolnostima i nedovoljno razvijenim institucijama u zemlji, koje nijesu sposobne da radniku odnosno zaposlenom u prodaji zagarantuju slobodan dan tokom nedjelje oštro se protivimo ukidanju ovog vida zaštite tog prava”, istakao je on.

Prema njegovim riječima priča o sedmočasovnom radnom vremenu u državi u kojoj institucije ne mogu da regulišu oblast prekovremenog rada, dok uopšte produktivnost rada nije na zavidnom nivou, zvuči malo preambiciozno.

“Osvrnuo bih se na poštovanje prvenstveno Zakona o radu i kolektivnih ugovora. U koliko imamo institucije koje su u kondiciji da potpuno primjene postojeće zakone i ugovore, onda možemo govoriti o nekim savršenijim modelima odnosa poslodavac~zaposleni. Radnička partija će, kao i do sada ostati pouzdan partner sindikatima i radničkim udruženjima u borbi za njihova prava. Sa iskrenom vjerom u bolju budućnost u ovoj zemlji, čestitam 1. maj, međunarodni praznik rada”, zaključio je Vučinić.